Hoe organiseer je praktijkopleiden in het bedrijf?

Voor bedrijfsleiders, HR-managers, leidinggevenden en praktijkopleiders

Overweeg je als bedrijf studenten op te leiden en weet je niet waar te beginnen? Vraag je je af hoe je opleiden (beter) kunt vormgeven in je bedrijf, wie stel je aan als praktijkopleider en welke rol en taken heeft diegene dan? Volg dan deze masterclass.

Aan het einde van deze masterclass heb je inzicht in:

De wijze waarop je opleiden kunt vormgeven in je bedrijf

Wie je erbij betrekt en hoe je draagvlak creëert bij medewerkers

De rol en positie van de praktijkopleider en werkplekbegeleider

De competenties die nodig zijn en hoe je kunt werken aan de ontwikkeling van competenties

De rol van erkend leerbedrijf, de school en de student zelf

Praktische informatie

Duur:

1 dag

Data:

30 mei 2024, 10.00 - 16.30 uur

17 oktober 2024, 10.00 - 16.30 uur


Deze workshop kan ook incompany gegeven worden. De mogelijkheid is dan om te spreiden over meer dagdelen.

Aantal deelnemers:

Maximaal 8. De groepsgrootte is bewust klein, zodat men elkaar leert kennen en verdieping mogelijk is. Het aantal is voldoende om variatie van input, ervaring en perspectief te waarborgen.

Locatie:

Woerden (nabij A12 en station)

Investering:

€ 595,- inclusief lunch. Excl. btw

Doe je mee aan deze masterclass? Vul rechts het formulier in.

Doe mee

Masterclass: Praktijkopleiden in het bedrijf, hoe geef je dat vorm?
0

Bedrijfsgegevens

Wil je meer informatie?

Bel 06–289 401 47, mail naar elsvanveen@treasure-u.nl of plan gelijk een datum en een tijd voor een videocall of telefoongesprek.

Els van Veen

Zij gingen je voor

“In eerste instantie wist ik eigenlijk niet wat ik moest verwachten van het Coachingstraject voor Praktijkopleiders. Bij de eerste bijeenkomst merkte ik dat ons bedrijf en ik niet echt wisten waar en hoe we leerlingen in ons bedrijf konden begeleiden. Na een persoonlijk gesprek met Els werd duidelijk dat ik een andere coaching zou krijgen als alle andere cursisten. Dit heeft zij zeer goed opgepakt en heeft zich goed ingezet zodat er een passende coaching voor mij heeft plaatsgevonden.

Ik ben er veel wijzer van geworden en heb dan ook de gewenste aandacht gekregen.”

Egon van Heertum

P. van Hoessel Ramen, Deuren en Constructiewerken, Goirle

“Toen ik mijn bedrijf begon, dacht ik direct aan een leerling. Aangezien ik zelf geen benul had hoe ik dit moest aanpakken heb via Stichting OOM de hulp gekregen van Els. Hier zijn we samen gaan kijken hoe ik dit het gemakkelijkste kon doen. Uiteindelijk heeft dit super gewerkt. Leerling haalt uitstekende punten en heeft het goed naar zijn zin. Al met al fijne en goede hulp gehad!”

Nicky van de Brande

Van de Brande Techniek, Bladel